Setelah Pemogokan, Pekerja Distrik Sekolah LA Menyetujui Kesepakatan Kerja – Pekerja Distrik Sekolah Terpadu Los Angeles telah menyetujui kesepakatan kerja setelah pemogokan tiga hari atas upah dan kepegawaian yang menghentikan pendidikan bagi siswa di salah satu sistem sekolah terbesar di negara itu.
Setelah Pemogokan, Pekerja Distrik Sekolah LA Menyetujui Kesepakatan Kerja
lacitybeat – Perjanjian tersebut, yang dipilih pada minggu ini, akan menaikkan upah sebesar 30% bagi pekerja yang dibayar rata-rata $25.000 setahun, kata Serikat Pekerja Internasional cabang 99 Setempat, Sabtu. Ini juga termasuk bonus $1.000 untuk karyawan yang bekerja selama pandemi COVID-19 dan tunjangan perawatan kesehatan keluarga yang diperluas. Kontrak tersebut masih perlu disetujui oleh Dewan Pendidikan distrik sekolah. Distrik sekolah mengatakan dewan dapat mengambilnya untuk pemungutan suara pada pertemuan pada 18 April.
Baca Juga : Mantan Walikota Los Angeles Dikukuhkan Sebagai Duta Besar India
Ribuan pekerja yang didukung oleh guru melakukan pemogokan bulan lalu dan berkumpul di luar kantor pusat distrik sekolah di pusat kota Los Angeles di tengah pembicaraan kontrak yang terhenti. Tujuannya adalah untuk menuntut gaji yang lebih baik dan peningkatan staf untuk pengemudi bus, pekerja kafetaria, pembantu guru, dan karyawan lain yang diwakili oleh serikat pekerja. Walikota Los Angeles Karen Bass berterima kasih kepada distrik sekolah dan serikat pekerja karena telah mencapai kesepakatan pada akhir Maret setelah pemogokan.
“Kita harus terus bekerja sama untuk mengatasi tingginya biaya hidup kota kita, untuk menumbuhkan peluang dan untuk mendukung lebih banyak dana untuk sekolah umum LA, yang merupakan penentu paling kuat untuk masa depan kota kita,” kata Demokrat dalam sebuah pernyataan. SEIU mengatakan banyak staf pendukung distrik hidup dalam kemiskinan karena gaji yang rendah atau jam kerja yang terbatas sambil berjuang melawan inflasi dan mahalnya biaya perumahan di Los Angeles County. Distrik sekolah melayani lebih dari setengah juta siswa di wilayah tersebut, ukuran pendaftaran yang kedua setelah sistem Sekolah Umum Kota New York.
Max Arias, direktur eksekutif serikat pekerja, menggembar-gemborkan kesepakatan itu sebagai “langkah besar” untuk meningkatkan gaji, jam kerja, dan tunjangan bagi pekerja yang ” telah ditinggalkan terlalu lama.” “Kontrak ini mengakui pekerjaan penting dari mereka yang bekerja keras untuk memastikan siswa dapat belajar di lingkungan yang bersih, aman, dan mendukung,” kata Arias dalam sebuah pernyataan. Pada saat pemogokan, Pengawas Alberto M. Carvalho menuduh serikat pekerja menolak untuk bernegosiasi.
Pengawas LA County mengatakan pekerja rumah sakit yang dikontrak akan mendapatkan manfaat kesehatan
Dalam sebuah langkah yang disambut tepuk tangan oleh para pekerja layanan, Dewan Pengawas Wilayah Los Angeles pada hari Selasa, 4 April sepakat bahwa pekerja kontrak di empat rumah sakit kabupaten akan diberikan tunjangan perawatan kesehatan yang dibayar penuh. Setelah perubahan kontrak mereka selesai, sweeping action akan memberikan 100% asuransi kesehatan yang dibayar oleh pemberi kerja untuk sekitar 2.000 petugas kebersihan, lingkungan, dan layanan makanan di rumah sakit yang dimiliki dan dioperasikan oleh county.
Para pengawas menggambarkan karyawan kontrak bekerja di garis depan selama wabah penyakit menular dan keadaan darurat lainnya, menyebutnya sebagai ironi yang kejam bahwa mereka bekerja di fasilitas medis tetapi tidak dapat mengakses layanan mereka. “Ini adalah pekerja yang sama yang mempertaruhkan nyawanya untuk bekerja di rumah sakit kami pada puncak pandemi (COVID-19) ketika semua orang tinggal di rumah,” kata Pengawas Distrik Keempat dan Ketua Dewan Janice Hahn saat rapat umum hari Selasa di luar Aula Administrasi dengan anggota SEIU United Service Pekerja Barat (USWW).
“Tetapi beberapa dari pekerja ini bahkan tidak mampu pergi ke dokter karena majikan mereka tidak menyediakan asuransi kesehatan yang mereka butuhkan. Itu tidak benar, ” tambah Hahn. Para pekerja mengatakan kepada pengawas bahwa mereka tidak mampu membeli asuransi kesehatan swasta, atau bahkan asuransi Obamacare federal, jadi mereka pergi tanpa asuransi. Sebaliknya, mereka menggunakan fasilitas darurat dan perawatan darurat kabupaten.
Maria Blanco telah menjadi petugas kebersihan di Pusat Medis LAC+USC selama 14 tahun, tetapi tidak memiliki asuransi untuk membantunya mengatasi diabetesnya. Dia membantu menghidupi orang tuanya yang sudah lanjut usia dan tidak mampu membayar asuransinya sendiri. “Satu-satunya jalan sekarang adalah UGD,” katanya melalui seorang penerjemah. “Baru tahun lalu, saya pergi ke ruang gawat darurat tiga kali-sakit parah.”Dia mengatakan bahwa selama pandemi banyak rekan kerjanya terjangkit COVID dan menjadi sangat sakit.
Anthony Thomas, seorang penjaga keamanan di Harbour-UCLA Medical Center, mengatakan dia tidak mampu membayar $ 212 seminggu untuk asuransi. Dia mengatakan dia berbicara untuk semua 2.000 pekerja layanan rumah sakit yang dikontrak, yang dia gambarkan sebagai aset yang berkomitmen pada layanan kabupaten. “Kami telah terpapar COVID, AIDS cacar monyet-Maksud saya, kami telah terpapar semua hal berbahaya ini, dan kami berisiko mengungkapkannya kepada orang yang kami cintai di rumah,” kata Thomas saat rapat umum.
Empat rumah sakit yang dimiliki dan dioperasikan di kabupaten tersebut adalah LAC + USC, Harbour-UCLA, Olive View-UCLA Medical Center, dan Pusat Rehabilitasi Nasional Rancho Los Amigos. CEO L. A. County Fesia Davenport, bersama dengan Departemen Layanan Kesehatan (DHS), akan mengembangkan dan melembagakan kontrak dengan penyedia layanan untuk memasukkan tunjangan perawatan kesehatan bagi karyawan yang bekerja 30 jam atau lebih per minggu. Kontrak akan siap “secepat mungkin” tetapi tidak lebih dari Des. 31, menurut mosi tersebut.
Davenport merilis laporan pada 30 Juni 2022 yang menemukan bahwa tidak ada hambatan hukum yang menghalangi ketentuan tersebut. Kabupaten San Diego, Santa Clara, dan San Francisco telah mengadopsi kebijakan serupa. L. A. County diharuskan untuk mengejar layanan kontrak sebagai alternatif untuk mempekerjakan karyawan county, dan kemudian memilih mana yang lebih murah. Sebuah laporan dari kantor Davenport menemukan bahwa outsourcing seringkali lebih murah, karena banyak kontraktor tidak memberikan manfaat perawatan kesehatan.
Banyak karyawan layanan berasal dari komunitas berpenghasilan rendah dan merupakan orang kulit berwarna, kata laporan itu. “Kabupaten seharusnya tidak memotong biaya untuk para pekerja ini,” kata Hahn. Baik Hahn dan Pengawas Distrik Pertama Hilda Solis mengatakan tindakan tersebut merupakan bagian dari gerakan yang lebih luas untuk memenuhi kebutuhan pekerja layanan, menunjuk pada pemogokan baru-baru ini yang dipimpin oleh pekerja layanan di Distrik Sekolah Terpadu Los Angeles yang mencari gaji dan perawatan kesehatan yang lebih baik.
Biaya kontrak dengan perusahaan yang harus memberikan tunjangan perawatan kesehatan tidak diketahui. Davenport mengatakan DHS memperkirakan biaya untuk kabupaten tersebut dapat meningkat antara $6,3 juta dan $10 juta untuk petugas kebersihan dan pekerja layanan makanan. Pengawas Distrik Kedua Holly Mitchell, seorang elang anggaran yang menggambarkan dirinya sendiri, mengatakan dia prihatin dengan pemungutan suara dewan atas tindakan yang biayanya tidak diketahui. “Saya ingin kita sebagai dewan menjadi jelas tentang jumlah mandat yang tidak didanai yang kita terapkan pada diri kita sendiri. Sejujurnya saya gugup,” kata Mitchell.
Namun, Mitchell bergabung dengan sesama anggota dewan dalam memberikan suara untuk mosi tersebut, yang disahkan dengan suara bulat. Dia mengatakan dewan perlu membuat keputusan selama waktu anggaran, tentang hal ini dan tindakan lain yang menaikkan biaya. USWW mengatakan dalam sebuah pernyataan bahwa tindakan tersebut “akan memperbaiki ketidakadilan bersejarah dengan memastikan pekerja rumah sakit yang penting dapat mengakses perawatan kesehatan berkualitas yang terjangkau.”Anggota yang memadati Aula Administrasi menyemangati pemungutan suara, mengangkat tanda bertuliskan,” Perawatan kesehatan adalah hak asasi manusia.”
